SQM Litio lanzó nueva versión del programa “Futuras [Li]deres” con fuerte presencia de la Universidad de Antofagasta

 

Durante la mañana del jueves 19 de junio, en el Hotel Antofagasta, se llevó a cabo la ceremonia de lanzamiento de una nueva edición del programa “Futuras [Li]deres”, impulsado por SQM Litio en colaboración con Artikula HC. Esta versión acompañará durante 2025 a 15 estudiantes de ingeniería, de las cuales 9 pertenecen a la Universidad de Antofagasta, en un proceso formativo que contempla pasantías en terreno, visitas técnicas y mentorías personalizadas.

 

 

En la jornada, las estudiantes seleccionadas fueron presentadas a los mentores que las acompañarán a lo largo del año. El programa contempla no solo instancias formativas dentro de las faenas de SQM Litio, sino también un componente de liderazgo: las participantes asumirán el rol de mentoras de estudiantes de enseñanza media del Liceo Likan Antai, incentivando la incorporación de nuevas generaciones de mujeres a las carreras STEM.

La decana de la Facultad de Ingeniería de la Universidad de Antofagasta, Dra. Marinka Varas Parra, destacó el impacto de esta iniciativa en la formación profesional de las jóvenes y en la transformación del entorno. “Es fundamental incentivar a las niñas que están en los liceos para que, a futuro, ellas sean las próximas líderes, gerentas y jefas en las distintas empresas ligadas a la minería de nuestra región”, señaló.

 

 

Por su parte, la directora de Vinculación con el Medio de la Universidad de Antofagasta, Monique Olmos, valoró la continuidad de esta alianza estratégica. “Este programa entrega habilidades que no siempre se desarrollan dentro de las aulas, pero que son esenciales para enfrentar el mundo laboral. Esta es la tercera generación que participa y, para nuestra universidad, es muy significativo que cada vez más estudiantes se integren. Este año, 9 de las 15 seleccionadas pertenecen a nuestra casa de estudios, lo que es sumamente importante”, destacó.

 

 

 

Desde la empresa, la subgerenta de Atracción de Talento y Diversidades de SQM Litio, Bárbara Blümel González, hizo un llamado a las nuevas generaciones. “Queremos que más jóvenes se atrevan a ser parte de esta experiencia transformadora. Nuestra meta es seguir aumentando los cupos y generar una red sólida de mujeres líderes en STEM”, indicó.

 

 

El programa “Futuras [Li]deres” no solo abre oportunidades de formación práctica, sino que también contribuye a cerrar brechas de género en el ámbito de la ingeniería, fortalece la vinculación temprana con el mundo laboral y se consolida como una plataforma para futuros trabajos de título. Con estas acciones, se posiciona como una de las principales iniciativas para el desarrollo de talento femenino en el norte de Chile.

 

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